Autoritatea Națională de Reglementare în Energie a încheiat procesul de reorganizare cu un rezultat care ridică din sprâncene: din aproximativ 300 de angajați, doar 14 vor pleca din instituție. Între timp, structura rămâne populată cu persoane venite prin detașare sau cu pensii speciale, iar unele compartimente par să fi apărut exact atunci când era nevoie de ele.
Conducere bine plătită și reduceri prevăzute de lege
ANRE este condusă de George Niculescu, numit de PNL, care în 2025 are o indemnizație de aproximativ 15.000 de euro net.
Vicepreședintele instituției este Gabriel Andronache, numit de PSD, cu o indemnizație de circa 13.000 de euro net. Conform Legii 145/2025, începând cu 1 ianuarie, aceste indemnizații ar trebui reduse cu 30%, potrivit Hotnews.ro.
Restructurare finalizată, dar neanunțată
În ultimele două luni, publicația citată a transmis către ANRE trei solicitări privind reorganizarea instituției, fără să primească răspuns.
Reprezentanții ANRE au susținut că vor oferi informații după finalizarea procesului de restructurare, care, potrivit acelorași surse, s-a încheiat deja în ultimele zile din 2025. Cu toate acestea, instituția nu a anunțat oficial încheierea reorganizării.
Concursuri ratate, funcții obținute
Un exemplu invocat de sursa citată este cel al generalului SPP în rezervă Gabriel Crețu. Deși ar fi fost respins la două concursuri organizate de ANRE, acesta a ajuns consilier în cabinetul unui vicepreședinte, fără concurs.
La finalul anului 2024, conducerea ANRE a decis înființarea Compartimentului de Documente Clasificate, iar la a treia încercare, Crețu a obținut un post prin concurs, cumulând pensia cu salariul.
Compartiment nou, posturi suplimentare
În cursul anului 2025, Compartimentul de Documente Clasificate a fost completat cu încă un post, ocupat prin detașare de la ASF de Monica Bozga.
Deși încadrată ca și consilier juridic, aceasta ar desfășura activități de asistență pentru secretarul general al ANRE, Mircea Man, potrivit surselor menționate.
Detașări folosite pe termen lung, nu ca soluție temporară
Mai multe surse din ANRE au declarat pentru HotNews că detașarea a devenit o practică frecventă, utilizată pentru menținerea în funcții-cheie a unor persoane fără experiență relevantă în domeniul energiei, inclusiv în poziții de conducere, fără concurs.
Codul Muncii prevede că detașarea este o măsură temporară, aplicabilă pe funcții similare, pentru o perioadă de cel mult un an, cu posibilitatea prelungirii excepționale din șase în șase luni, doar pentru motive obiective.
De la ANPC la conducerea ANRE
Una dintre persoanele considerate apropiate de președintele ANRE, descrisă de mai multe surse din instituție drept „mâna sa dreaptă”, este Adriana Maria Nemțoiu.
Aceasta a fost detașată în iulie 2024 de la Autoritatea Națională pentru Protecția Consumatorilor, unde era consilier grad II în compartimentul Secretariat.
În ianuarie 2025, în organigrama ANRE a apărut postul de secretar general adjunct, funcție de conducere în care a fost numită Adriana Nemțoiu. Pentru această numire, susțin sursele, a fost creat un post redundant.
În urma reorganizării, având în vedere caracterul redundant al funcției, Adriana Maria Nemțoiu urmează să fie mutată pe postul de director activități suport, de unde va coordona compartimentele de legislație, contencios, financiar, achiziții și administrativ.
Potrivit unui CV public, Adriana Nemțoiu a fost învățătoare la o școală din județul Gorj în perioada 2000–2008.
Detașări din zona politică
Un alt apropiat al președintelui ANRE venit prin detașare este Ioan Sorin Bușu, adus la Direcția Licențe și Autorizații. Acesta a fost detașat de la cabinetul deputatului PNL de Constanța Marian Crușoveanu.
Nume rămase pe poziții în relațiile internaționale
La serviciul de relații internaționale din cadrul ANRE au rămas pe funcții Roxana Ilie și Nicoleta Iancu, nora fostului deputat PSD Iulian Iancu.
Reorganizare în pași mărunți
În contextul în care premierul Ilie Bolojean a cerut restructurări în instituțiile publice, rezultatul de la ANRE se traduce printr-un număr limitat de plecări — 14 angajați — în timp ce structura de conducere, detașările fără concurs și compartimentele recent create rămân, în mare parte, neatinse.
Comentează